ASTC-এর বরখাস্ত চুক্তিভিত্তিক কর্মীদের নিয়ে ঐতিহাসিক রায় হাইকোর্টের

বরাক তরঙ্গ, ১৭ সেপ্টেম্বর : গৌহাটি হাইকোর্ট এক ঐতিহাসিক রায়ে অসম স্টেট ট্রান্সপোর্ট কর্পোরেশন (ASTC)-এর ৭৭১ জন চুক্তিভিত্তিক কর্মীর চাকরিচ্যুতি বহাল রেখেছে। আদালতের মতে, আগের প্রশাসনগুলির আমলে নিয়োগ প্রক্রিয়ায় ব্যাপক অনিয়ম ঘটেছিল।

তদন্তে উঠে এসেছে যে, প্রাক্তন ASTC ম্যানেজিং ডিরেক্টর আনন্দ প্রকাশ তিওয়ারি এবং খগেন্দ্র নাথ চেতিয়ার সময়ে প্রায় ২,২৭৪ জনকে চুক্তিভিত্তিকভাবে নিয়োগ দেওয়া হয়েছিল, যেখানে সংরক্ষণ নীতি, সাক্ষাৎকার এবং যথাযথ নির্বাচনী প্রক্রিয়া সম্পূর্ণভাবে উপেক্ষা করা হয়েছিল।

চাকরিচ্যুত কর্মীরা আদালতে সিদ্ধান্তকে চ্যালেঞ্জ করেছিলেন। কিন্তু হাইকোর্ট তিনটি গুরুত্বপূর্ণ নির্দেশিকা স্পষ্ট করে দিয়েছে—

অনুমোদিত পদ পূরণ না হওয়া পর্যন্ত কর্মীরা দায়িত্বে বহাল থাকবেন। শূন্যপদ ঘোষণার পর নির্ধারিত পরীক্ষা বা সাক্ষাৎকারের মাধ্যমে তাদের প্রতিযোগিতা করতে হবে।
২০২৩ সাল থেকে বর্তমান পর্যন্ত সময়ের জন্য কোনও বেতন দাবি করা যাবে না।

ইন্ডিয়া টুডে সূত্রে জানা যায়, এর আগে পরিবহন দপ্তর প্রাক্তন ম্যানেজিং ডিরেক্টরদের শোকজ নোটিশ পাঠিয়েছিল, কারণ তাঁরা সরকারি নিয়ম ভঙ্গ করেছিলেন। বর্তমানে ASTC-র কর্মীবাহিনী নিয়ে এক বিস্তৃত পর্যালোচনা চলছে। নির্দেশ দেওয়া হয়েছে, শুধুমাত্র বৈধভাবে নিয়োগপ্রাপ্ত এবং প্রয়োজনীয় কর্মীদেরই রাখা হবে। এই যাচাই প্রক্রিয়া ৬০ দিনের মধ্যে শেষ করতে হবে, এর পরে সব অনিয়মিত নিয়োগপ্রাপ্তদের আনুষ্ঠানিকভাবে অব্যাহতি দেওয়া হবে।